In unserem Welcome Webcast am 14. Juni 2021 in Kooperation mit der Stadt Fürth informierte die Servicestelle rund um das Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf und begrüßte die Mitglieder aus der Stadt Fürth und dem Bezirk Mittelfranken.
Der Familienpakt Bayern möchte Arbeitgeber auch in schwierigen Zeiten dabei unterstützen, ihr Familienbewusstsein als einen essenziellen Bestandteil des betrieblichen Risikomanagements weiter zu verbessern und nach innen und außen sichtbar zu machen.
Auch wenn sich die pandemische Lage langsam wieder entspannt, die Ansprüche der Mitarbeiter an die Arbeitsbedingungen haben sich verändert. Eltern, pflegende Angehörige und Betriebe sind gerade jetzt auf verlässliche, bedarfsorientierte und situationsangepasste Maßnahmen angewiesen. In der Pandemie haben alle dazugelernt, nun gilt es bewährtes zu bewahren und mit den neuen Möglichkeiten sinnvoll zu kombinieren.
Begrüßung der Mitglieder
Gemeinsam mit der Servicestelle begrüßten Carolina Trautner, Staatsministerin für Familie, Arbeit und Soziales und Dr. Thomas Jung, Oberbürgermeister der Stadt Fürth, die Mitglieder aus dem Familienpakt-Netzwerk. Da aktuell keine Präsenzveranstaltungen möglich sind, stellten sich die teilnehmenden Mitglieder online vor.
Anlässlich der Veranstaltung betonte Ministerin Trautner: „Die Herausforderungen der Corona-Pandemie haben einmal mehr gezeigt, wie wichtig eine familienfreundliche Unternehmenskultur ist. Über den Zulauf und das Engagement für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbstätigkeit bei den Unternehmen in der Stadt Fürth freue ich mich daher besonders. Als moderne Unternehmen wissen sie, dass Fachkräfte dorthin gehen, wo die ganze Familie gut aufgehoben ist. So ist Familienfreundlichkeit nicht nur ein Gewinn für die Beschäftigten, sondern auch für die Unternehmen. Der Familienpakt Bayern unterstützt die Unternehmen dabei mit fundierten Informationen, neuen Impulsen und einem bayernweiten Netzwerk. Mit der Plakette ‚Familienpakt‘ können die Mitgliedsunternehmen ihre Familienfreundlichkeit auch nach außen sichtbar machen.“
Fürths Oberbürgermeister Dr. Thomas Jung ergänzte: „Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist besonders auch in Zeiten des Fachkräftemangels ein wichtiges Instrument, um zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu gewinnen. Wer hier als Firma punktet, leistet entscheidenden Mehrwert für ein gutes Betriebsklima, eine faire Unternehmenskultur und gute Wettbewerbschancen. Ich freue mich über jeden Betrieb, der sich dem Familienpakt Bayern anschließt, und bedanke mich für das Engagement aller, die hier mitwirken.“
Neue Mitglieder im Familienpakt Bayern aus der Stadt Fürth sind (Beitritt Mai / Juni 2021):
- bbtronic GmbH
- datenschutz-concept GmbH
- HEISAB GmbH
- Janita Wiedemann | Media & Design Group
- Karl Kampka Oberflächentechnik
- Novasem OHG
- Rau GmbH
- Vertbaudet Deutschland GmbH
- Zollcon GmbH
An dem digitalen Austausch der Familienpakt-Mitglieder mit Ministerin Trautner und Oberbürgermeister Jung nahmen folgende Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber teil:
- Agentur für Arbeit Fürth
- Arbeitsgericht Nürnberg
- Dommel GmbH
- E. Engelhardt GmbH+Co.KG
- Karl Kampka Oberflächentechnik
- Landesarbeitsgericht Nürnberg
- Mehrgenerationenhaus Mütterzentrum Fürth e.V.
- Reinle Gummi & Kunststoff GmbH
- SIT-Solutions GmbH & Co. KG
- time company Personal Service GmbH
- Uvex Winter Holding GmbH & Co. KG
- Vertbaudet Deutschland GmbH
- Zollcon GmbH
Die teilnehmenden Mitglieder, Partner und Gäste des Familienpaktes zogen ein positive Resümee. So stellte eine Teilnehmerin: „Herzlichen Dank an die Stadt Fürth und die Organisatoren für die schöne Veranstaltung. Es war überaus interessant zu sehen, wie viel sich im Thema Vereinbarkeit zuletzt getan hat. Geht doch!“
Das Programm im Überblick:
- Eröffnung der Veranstaltung
- Begrüßung durch Dr. Thomas Jung, Oberbürgermeister der Stadt Fürth
- Einführung von Carolina Trautner (MdL), Staatsministerin für Familie, Arbeit und Soziales
- Vorstellung der Mitglieder aus der Stadt Fürth und dem Bezirk Mittelfranken
- Fachimpuls zum Thema „Familienfreundliche Führung und Unternehmenskultur im Wandel“
- Aktuelle Informationen und Angebote der Servicestelle Familienpakt Bayern
- Abschluss
Weitere Informationen:
Pressemitteilung vom 15.06.2021 Weiterlesen.